Общинска администрация Ловеч / Република България
Translate to English
- + A

Телефон за сигнали:

0884 215 092

Обява за конкурс

 

 

На основание чл. 44, ал.2 от ЗМСМА във връзка с чл.18а, ал.3 и ал.9 от Закон за социално подпомагане, чл.37 и чл.38 от Правилника за Прилагане на Закон за социално подпомагане и Заповед № 3-886 от 11.06.2019 г. на Кмета на Община Ловеч

 

ОБЯВЯВА КОНКУРС ЗА:

Възлагане управлението на социалните услуги, предоставяни в общността: “Център за обществена подкрепа“ с адрес: гр. Ловеч, ул. „Св. Св. Кирил и Методий“ № 28, бл. Армеец 3, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ с адрес: гр. Ловеч, ул. „Стефан Караджа“ № 16 и „Наблюдавано жилище“ с адрес: гр. Ловеч, ж.к. Здравец, бл. 203, вх. В, ет. 7, ап. 18, съгласно предварително обявените критерии.

I. УСЛОВИЯ ЗА УЧАСТИЕ В КОНКУРСА:

1. В конкурса могат да участват:

1.1. български физически лица, регистрирани търговци по Търговския закон и юридически лица;

1.2. физически лица, извършващи търговска дейност и юридически лица, възникнали съгласно законодателството на друга държава - членка на Европейския съюз или на друга държава от Европейското икономическо пространство;

1.3. в конкурса могат да участват и обединения от лица (сключили партньорско споразумение), като водещата организация следва да отговаря на условията за участие и изискванията към кандидатите. В този случай изискуемите документи се подписват от водещата организация, а от партньорът само изрично посочените.

2. Кандидатите трябва да са вписани в регистър към Агенцията за социално подпомагане за предоставяне на социалната услуга “Център за обществена подкрепа“, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище, и лицензирани в ДАЗД за предоставяне на “Център за обществена подкрепа“ и „Център за социална рехабилитация и интеграция“.

3. В конкурса не могат да участват кандидати, които:

  • са обявени в несъстоятелност или в производство по обявяване в несъстоятелност /за търговци/;
  • се намират в ликвидация /за търговци/;
  • са лишени от право да упражняват търговска дейност /за търговци/;
  • имат парични задължения към държавата, установени с влязъл в сила акт на компетентен орган, или задължения към осигурителни фондове, освен ако компетентния орган е допуснал разсрочване или отсрочване на задълженията;
  • председателя и членове на управителния орган са осъдени с влязла в сила присъда за престъпления против собствеността, против стопанството, за измама, корупция, участие в престъпна организация или всякаква друга незаконна дейност, накърняваща финансовите интереси на Общностите, освен ако не са реабилитирани;
  • вследствие на процедура за възлагане на обществена поръчка или отпускане на безвъзмездна финансова помощ, финансирани от бюджета на Общностите, са обявени в тежко нарушение поради неизпълнение на своите договорни задължения;

4. Всеки кандидат - управители и членове на управителни органи на кандидата, е длъжен да обяви писмено на Община Ловеч промените в обстоятелствата по предходните точки, настъпили в процеса на провеждане на конкурса, чрез Декларация за допустимост /Приложение 3/ от конкурсната документация;

 

II. ИЗИСКВАНИЯ КЪМ КАНДИДАТИТЕ:

  • Доставчици на социални услуги, вписани в регистър на АСП за предоставяне на услугите, обект на настоящия конкурс;
  • Доставчици на социални услуги, лицензирани от ДАЗД за предоставяне на социални услуги на деца за съответната услуга;
  • Доставчици на социални услуги, разполагащи с финансови средства за извършване на необходими текущи ремонти и осигуряване на допълнително оборудване  за изпълнение на дейностите, отговарящи на стандартите и критериите предвидени в ЗСП и ППЗСП;
  • Доставчици на социални услуги, разполагащи с кадрови капацитет, с професионален опит, съотносим към социалните услуги, обект на настоящия конкурс,  за оказване на методични и контролни функции на назначения щатен персонал и качествено управление на социалните услуги в общността “Център за обществена подкрепа, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище.

 

III. ХАРАКТЕРИСТИКА И СПЕЦИФИКА НА ПРЕДОСТАВЯНИТЕ СОЦИАЛНИ УСЛУГИ:

III.A ХАРАКТЕРИСТИКА И СПЕЦИФИКА НА ПРЕДОСТАВЯНАТА СОЦИАЛНА УСЛУГА В ОБЩНОСТТА “ЦЕНТЪР ЗА ОБЩЕСТВЕНА ПОДКРЕПА”, ГР. ЛОВЕЧ, ОБЩИНА ЛОВЕЧ:

Съгласно § 1, т. 29 от Допълнителни разпоредби на ППЗСП "Център за обществена подкрепа" е форма на социална услуга, в който се извършват дейности, свързани с превенция на изоставянето, превенция на насилието и отпадане от училище, деинституционализация и реинтеграция на деца, обучение в умения на самостоятелен живот и социална интеграция на деца от резидентна грижа. В центъра се извършват: социално и психологическо консултиране на деца и семейства в риск;  оценяване на родителски капацитет, посредничество в случаи на родителско отчуждение и конфликт при развод/раздяла, оценяване и обучение на бъдещи приемни родители и осиновители, консултиране и подкрепа на деца с поведенчески проблеми, реализиране на социални програми за деца и семейства в риск.

Предоставянето на услугата „Център за обществена подкрепа“ цели предоставяне на социални услуги в общността приоритетно на деца от рискови групи, включително работа с разширеното семейство и институции и организации, имащи отношение към закрилата и развитието на децата от рисковите групи.

Услугата включва разнообразни консултативни, терапевтични и рехабилитационни дейности, насочени към създаване, поддържане и разширяване на социалните умения, както и обучение за  водене на самостоятелен начин на живот. Услугите в ЦОП се предоставят съгласно изискванията на ППЗСП, ППЗЗД и НКССУД.

ЦЕЛЕВИ ГРУПИ: Социалната услуга „Център за обществена подкрепа“ ще се предоставя на:

  • Деца от 0 до 18 години в риск и техните семейства:
  • жертва на злоупотреба, насилие, експлоатация или всякакво друго нехуманно или унизително отношение или наказание в или извън семейството му;
  • за които съществува опасност от увреждане на тяхното физическо, психическо, нравствено, интелектуално и социално развитие;
  • с увреждания;
  • в риск от изоставяне и неглижиране и техните родители, с особено внимание към семействата със затруднения в осигуряване на добра грижа, при наличие на здравни проблеми, социални и други рискове;
  • необхванати от образователната система, в риск от отпадане или отпаднали от училище, чрез насочване към образователни услуги, свързани с осигуряване на предучилищна подготовка и училищна готовност;
  • с родители в чужбина и близките роднини, които са поели грижата за тях;
  • с рисково или отклоняващо се поведение и в конфликт със закона, извършили противоправна проява, включително от сегрегирани общности;
  • непридружени деца бежанци;
  • Деца от 0 до 18 години и техните семейства от общността, към които са насочени дейностите по първична превенция, както и различни информационни кампании;
  • Деца и младежи в специализирани институции или услуги от резидентен тип или приемни семейства;
  • Младежи, напускащи специализирани институции, услуги от резидентен тип или приемни семейства;
  • Бременни жени, родители/ законни представители на дете в риск, за които ОЗД/Д"СП" е преценил, че имат нужда от специфична подкрепа или съдействие;
  • Кандидати или вече одобрени приемни семейства;
  • Кандидати или вече одобрени осиновители.
  • Лица – бъдещи родители, родители, близки и роднини на дете, което ползва услугата ЦОП; лица, чиито потребности попадат в обхвата на подкрепата, предоставяна от ЦОП.

Социалната услуга “Център за обществена подкрепа” е делегирана държавна дейност съгласно Решение №776/30.10.2018 г. за изменение на Решение №277/2018 г. на МС за определяне на стандартите за делегирани от държавата дейности за 2019 г. Средствата за работните заплати и издръжка са според установените в съответната финансова година стандарти за издръжки за делегирани от държавата дейности. За 2019 г. определеният държавен стандарт за издръжка е в размер на 3412 лв.

„Център за обществена подкрепа“ – гр. Ловеч е разкрит със Заповед № РД 01-400/10.04.2009 г. на Изпълнителния директор на АСП. Капацитетът на услугата е 20 места. Намира се на адрес: гр. Ловеч, ул. „Св.Св.Кирил и Методий“ № 28, бл. Армеец, вх. В, ет.1, ап.3. Същият е специализирано оборудван и обзаведен в съответствие с нуждите на целевата група. Числеността на персонала се определя съгласно утвърдената Методика за определяне на длъжностите на персонала в специализираните институции и социални услуги в общността, утвърдена със Заповед № РД01-864 от 30.10.2012 г. на Министъра на труда и социалната политика. През 2019 г. по щат са назначени 5 служители, персонал на „Център за обществена подкрепа“.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги следва да извършва управлението и организацията на дейността на „Център за обществена подкрепа“ в съответствие с критериите и стандартите за предоставяне на социални услуги, регламентирани в Правилник за прилагане на Закон за социално подпомагане, Наредба за критериите и стандартите за социални услуги за деца и Методика за условията и начина на предоставяне на социалните услуги в Център за обществена подкрепа.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги следва да извършва необходими текущи ремонти в помещенията на „Център за обществена подкрепа“ за своя сметка. Материалната база на ЦОП трябва да бъде поддържана в едно с наличното и осигурено за сметка на изпълнителя допълнително оборудване, за да се осигури нормално функциониране на дейността в съответствие със стандартите и критериите, предвидени в ППЗСП и НКССУД.

Работодател на персонала на социалната услуга е нейният ръководител, съгласно чл.18а, ал.2 от ЗСП във връзка, с което изпълнителят – доставчик предприема необходимите мерки за изпълнение на трудово-правните разпоредби на Република България.

От началото на 2018 г. Община Ловеч изпълнява Проект „Подкрепа за деинституционализация на грижите за деца в гр. Ловеч“ по Оперативна програма „Региони в растеж“ 2014-2020 в рамките, на който се извършва преустройство на партерен етаж в ж.б. „Октомври“, ул. „Иларион Ловчански“ № 1, кв. „Дикисана“ за надграждане на дейността и увеличаване на капацитета на Център за обществена подкрепа.

III.Б ХАРАКТЕРИСТИКА И СПЕЦИФИКА НА ПРЕДОСТАВЯНАТА СОЦИАЛНА УСЛУГА В ОБЩНОСТТА “ЦЕНТЪР ЗА СОЦИАЛНА РЕХАБИЛИТАЦИЯ И ИНТЕГРАЦИЯ”, ГР. ЛОВЕЧ, ОБЩИНА ЛОВЕЧ:

Съгласно § 1, т. 22 от Допълнителни разпоредби на ППЗСП, „Център за социална рехабилитация и интеграция” е форма на почасова подкрепа на деца/пълнолетни лица, свързана с извършване на рехабилитация и социални и психологически консултации, съдействие за професионално ориентиране и реализация, възстановяване на умения за водене на самостоятелен живот, изготвяне и осъществяване на индивидуални програми за социално включване.

Предоставянето на услугата ЦСРИ цели подкрепа на индивидуалното развитие, поддържане и придобиване на нови способности и самостоятелност на лица с различни вид и степен на увреждане, както и подкрепа на лица от различни рискови групи, чрез целенасочени дейности за интеграция и превенция на социалното изключване. Услугата включва разнообразни консултативни, терапевтични и рехабилитационни дейности, насочени към създаване, поддържане и разширяване на социалните умения, както и обучение за  водене на самостоятелен начин на живот. Услугите в ЦСРИ се предоставят съгласно изискванията на ППЗСП, ППЗЗД и НКССУД.

ЦЕЛЕВИ ГРУПИ: Социалната услуга „Център за социална рехабилитация и интеграция“ се предоставя на деца в риск от социално изключване, както и техните близки:

  • Деца от 0 до 18 години със съмнение за увреждане или с установено такова и техните семейства, деца със СОП и със съмнение за изоставане в развитието;
  • Семейства, при които има риск от изоставяне или настаняване на детето с увреждане в специализирана институция;
  • Семейства, при които има риск от разрушаване на семейните връзки и отношения с лицето с увреждане;
  • Семейства с деца със специални проблеми /аномалии, увреждания, отклонения/;
  • Семейства, които не могат да се справят с проблемите и търсят професионална подкрепа за отглеждане и възпитание на детето с увреждане;
  • Младежи и възрастни хора с увреждания;
  • Възрастни, самотно живеещи хора;

Социалната услуга “Център за социална рехабилитация и интеграция” е делегирана държавна дейност съгласно Решение №776/30.10.2018 г. за изменение на Решение №277/2018 г. на МС за определяне на стандартите за делегирани от държавата дейности за 2019 г. Средствата за работните заплати и веществената издръжка са според установените в съответната финансова година стандарти за издръжки за делегирани от държавата дейности. За 2019 г. определеният държавен стандарт за издръжка е в размер на 3240 лв.

„Център за социална рехабилитация и интеграция“ – гр. Ловеч е разкрит със Заповед № РД 01 – 357/02.06.2006 г. на Изпълнителния директор на АСП. Към настоящия момент капацитетът на услугата е 25 места. Намира се на адрес: гр. Ловеч, ул. „Стефан Караджа“ № 16  и е специализирано оборудвана и обзаведена в съответствие с нуждите на целевата група. В центъра работи екип от високо квалифицирани специалисти: управител, социални работници, психолог, логопед, арт-терапевт, трудотерапевт и рехабилитатор.

Броят на назначения към „Център за социална рехабилитация и интеграция“- гр. Ловеч щатен персонал е определен спрямо нормативно предвидените стандарти. През 2019 г. по щат са назначени 7 служители, персонал на „Център за социална рехабилитация и интеграция“.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги, следва да извършва управлението и организацията на дейността на „Център за социална рехабилитация и интеграция“ в съответствие с критериите и стандартите за предоставяне на социални услуги, регламентирани в Правилник за прилагане на Закон за социално подпомагане и Наредба за критериите и стандартите за социални услуги за деца.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги, следва да извършва необходими текущи ремонти в помещенията на „Център за социална рехабилитация и интеграция“ за своя сметка. Материалната база на ЦСРИ следва да бъде поддържана в едно с наличното и осигурено за сметка на изпълнителя допълнително оборудване, за да се осигури нормално функциониране на дейността в съответствие със стандартите и критериите предвидени в ППЗСП и НКССУД.

Работодател на персонала на социалната услуга е нейният ръководител, съгласно чл.18а, ал.2 от ЗСП, във връзка с което изпълнителят – доставчик предприема необходимите мерки за изпълнение на трудово-правните разпоредби на Република България.

III.В ХАРАКТЕРИСТИКА И СПЕЦИФИКА НА ПРЕДОСТАВЯНАТА СОЦИАЛНА УСЛУГА В ОБЩНОСТТА “НАБЛЮДАВАНО ЖИЛИЩЕ”- ГР. ЛОВЕЧ, ОБЩИНА ЛОВЕЧ:

Съгласно § 1, т. 33 от Допълнителни разпоредби на ППЗСП, "Наблюдавано жилище" е форма на социална услуга за пълнолетни лица с увреждания или лица от 18 - до 25-годишна възраст, които са били настанени извън семейството по реда на Закона за закрила на детето, осигуряваща настаняване и условия за водене на самостоятелен начин на живот. Подкрепата на лицата от специалисти се осъществява извън услугата чрез психологически, социални, правни и трудови консултации.

Предоставянето на услугата „Наблюдавано жилище“ цели подкрепа на индивидуалното развитие на лица, усвояване на умения за самостоятелен живот от лица, навършили 18 г., които напускат специализирана институция или социална услуга от резидентен тип, чрез целенасочени дейности за интеграция и превенция на социалното изключване. Услугите в НЖ се предоставят съгласно изискванията на ППЗСП.

ЦЕЛЕВИ ГРУПИ:

Социалната услуга „Наблюдавано жилище“ ще се предоставя на пълнолетни лица, които напускат специализирана институция, преходно жилище или защитено жилище и им предстои да водят независим начин на живот

Социалната услуга “Наблюдавано жилище” е делегирана държавна дейност съгласно Решение №776/30.10.2018 г. за изменение на Решение №277/2018г. на МС за определяне на стандартите за делегирани от държавата дейности за 2019 г. Средствата за работните заплати и веществената издръжка са според установените в съответната финансова година стандарти за издръжки за делегирани от държавата дейности. За 2019 г. определеният държавен стандарт за издръжка е в размер на 6250 лв.

„Наблюдавано жилище“- гр. Ловеч е разкрито със Заповед № РД 01 – 105/17.01.2011 г. на Изпълнителния директор на АСП. Капацитетът на услугата е 4 места. Намира се на адрес: гр. Ловеч, ж.к.“Здравец“, бл.203, вх.В, ап.18, специализирано оборудвано и обзаведено в съответствие с нуждите на целевата група. Персоналът на социалната услуга се състои от 1 социален работник, а управленските функции са възложени на управителя на „Център за обществена подкрепа“- Ловеч.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги следва да извършва управлението и организацията на дейността на „Наблюдавано жилище“ на територията на гр. Ловеч, в съответствие с критериите и стандартите за предоставяне на социални услуги, регламентирани в Правилник за прилагане на Закон за социално подпомагане.

Изпълнителят – доставчик на социални услуги следва да извършва необходими текущи ремонти в помещенията на „Наблюдавано жилище“ за своя сметка. Материалната база на НЖ следва да бъде поддържана в едно с наличното и осигурено за сметка на изпълнителя допълнително оборудване, за да се осигури нормално функциониране на дейността в съответствие със стандартите и критериите, предвидени в ППЗСП.

Работодател на персонала на социалната услуга е нейният ръководител, съгласно чл.18а, ал.2 от ЗСП, във връзка с което изпълнителят – доставчик предприема необходимите мерки за изпълнение на трудово-правните разпоредби на Република България.

IV. ФИНАНСИРАНЕ И НАЧИНЪТ НА ПРЕДОСТАВЯНЕ НА СРЕДСТВАТА:

1. Бюджетът се формира на база установените в съответната финансова година издръжки за делегирани от държавата дейности.

2. Финансовото участие от страна на Община Ловеч се изразява в предоставянето на парични средства от общинския бюджет съобразно субсидия от републиканския бюджет, според установените в съответната финансова година стандарти за издръжкa за делегираните държавни дейности по решение на Министерски съвет. Бюджетът за всяка следваща финансова година се определя в размер, определен със стандарти за издръжка на услугата “Център за обществена подкрепа“, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище“ за съответната финансова година. 

3. Размерът на средствата от 01.01.2019 г. до 31.12.2019 г. е в съответствие с капацитета на социалните услуги.

3.1. За „Център за обществена подкрепа“ капацитет 20 места и утвърдения за годината стандарт за издръжка в размер на 3412 лева годишно за едно място.

3.2. За “Център за социална рехабилитация и интеграция“, капацитет 25 места и утвърдения за годината стандарт за издръжка в размер на 3240 лева годишно за едно място.

3.3 За “Наблюдавано жилище“, капацитет 4 места и утвърдения за годината стандарт за издръжка в размер на 6250 лева годишно за едно място.

 4. Договорът със спечелилия конкурса кандидат ще се сключи за пет години, считано от датата на сключване на договора за възлагане на управление на социалната услуга. В случаите, когато кандидатстват съвместно партньорски организации, договорът се сключва с водещата организация, съгласно партньорското споразумение.

5. Непредвиждането на средствата в държавния бюджет за издръжка през следваща година на „Център за обществена подкрепа“, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище“ като делегирана държавна дейност, освобождава Община Ловеч от отговорност.

6. При сключване на Договора със спечелилия конкурса кандидат за предоставяне на социалните услуги „Център за обществена подкрепа“, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище“, ще се предостави на изпълнителя – доставчик на социални услуги материалната база, определена за функциониране на социалните услуги и съответната бюджетна субсидия за издръжка, от датата на сключване на договора до края на финансовата 2019 г., при условия, предвидени в договора.

V. ДОКУМЕНТИ ЗА УЧАСТИЕ:

1. Заявление за участие в конкурс за възлагане управлението на социалните услуги „Център за обществена подкрепа“, „Център за социална рехабилитация и интеграция“ и „Наблюдавано жилище“, гр.Ловеч, Община Ловеч / приложение 1/;

2. Формуляр за представяне на техническо и финансово предложение / приложение 2/;

3. Договор за обединение на лица/партньорство /ако е приложимо/. В договора трябва задължително да е посочена водещата организация, с която ще се сключи договор, в случай на спечелване на конкурса, целите на партньорството, правата и отговорностите на партньорите, срокът на действие на договора;

4. Заверени копия от съдебни решения за регистрация и последващи промени, съобразно българското законодателство. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него;

5. Удостоверение за актуално състояние, с шестмесечен срок на валидност. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него.

6. Заверено копие от картата за идентификация по БУЛСТАТ. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него;

7. Заверено копие от документ за вписване в регистъра към АСП за социални услуги и лиценз от ДАЗД;

8. Заверено копие от удостоверение за вписване от Агенция по вписвания, определени за осъществяване на дейност в обществена полза; /когато е приложимо/

9. Декларация за допустимост /приложение 3/, подписана от управителя, съответно от членовете на управителния орган на кандидата относно обстоятелствата, посочени в раздел I т. 3; В случай на обединение се предоставят от представляващите всеки един от участниците в него;

10. Списък с работния капацитет на кандидата  с посочена квалификация на кадрите в екипа му. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него;

11. Автобиография и декларация за ангажираност и лични данни /приложение 4/ на лицата по т.10,  които ще бъдат ангажирани с управлението и предоставяне на социалните услуги. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него;

12. Удостоверение, че доставчикът не е обявен в несъстоятелност или не е в производство за обявяване в несъстоятелност /само за търговци по смисъла на ТЗ/;

13. Заверено копие от данъчната регистрация /когато е приложимо/;

14. Заверено копие от годишния счетоводен баланс и от отчета за приходите и разходите на кандидата за последните две години; В случай на обединение се предоставят от всички участници в него. Когато кандидата е новоучреден прилага и/други подходящи документи, които удостоверяват финансовият и икономическият му капацитет;

15. Удостоверения от съответните компетентни органи за:

а/ наличие/липса на данъчни задължения пред НАП;

б/ наличие/липса на задължения пред НОИ;

16. Доказателства за репутация на кандидата - Препоръки, свързани с опита на кандидата в сферата на социалните услуги, от предишни възложители или от партньори, със задължително посочени адреси и телефони. В случай на обединение се предоставят от всички участници в него. Когато в случай, че кандидата е новоучреден се прилагат удостоверителни документи, че членове на организацията, притежават съотносим опит в предоставянето на социалните услуги и добра репутация, както и документи удостоверяващи възможността за предоставяне на услугите по най-добър начин, в съответствие с критериите и стандартите за предоставяне на социалните услуги за деца в риск и с увреждания и лица с увреждания.

 

VI. КРАЕН СРОК И МЯСТОТО ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИ:

1.Предложенията се представят до 17.00 часа на 01.08.2019 г. в Център за информация и услуги на гражданите на Община Ловеч.

2.Кандидатът представя документите в запечатан непрозрачен плик.

3.При приемане на предложенията върху плика се отбелязват входящ №, датата и часа на внесеното предложение и тези данни се записват в информационната система на община Ловеч, за което на вносителя на предложението се издава документ;

4.Предложения, подадени след крайния срок, не се разглеждат от Комисията. До изтичане на срока за подаване на предложенията всеки кандидат може да промени, допълни или оттегли предложението си;

 

VII. ДАТА, ЧАС И НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРСА:

Провеждането на конкурса ще се реализира в два етапа:

  • Конкурсът се провежда от комисия назначена от Кмета на общината, с включен представител на АСП в два етапа: по документи и събеседване върху представена „Програма за предоставяне на социалните услуги “Център за обществена подкрепа“, с адрес: гр. Ловеч, ул. „Св. Св. Кирил и Методий“ №28, бл. Армеец 3, „Център за социална рехабилитация и интеграция“, с адрес: гр. Ловеч, ул. Стефан Караджа № 16, и „Наблюдавано жилище“, с адрес: гр. Ловеч, ж.к. Здравец, бл. 203, вх. В, ет. 7, ап. 18
  • Максимално възможния брой точки при оценката е 100;
  • Кандидат, който не отговаря на изискванията, се отстранява от участие в конкурса;
  • Предложенията се отварят, разглеждат и оценяват по реда на тяхното постъпване;
  • Комисията съставя протокол за разглеждането, оценяването и класирането на кандидатите:
  • Първи етап – Допускане на кандидатите по представените документи от комисия, назначена от възложителя; Комисията допуска за участие и оценява на първи етап само участници, които отговарят на изискванията и са представили всички необходими документи. Допуснатите до събеседване кандидати ще бъдат уведомени писмено.
  • Втори етап - Одобрените кандидати ще бъдат поканени писмено за събеседване, проведено от комисия назначена от възложителя. Резултатите от събеседването се оценяват от 0 до 20 т.

VIII. НАЧИНЪТ НА ОЦЕНЯВАНЕ – КРИТЕРИИ ЗА ОЦЕНКА /МАКСИМАЛЕН СБОР – 100 ТОЧКИ/:

  • Опит на кандидата в предоставянето на социални услуги и търговска репутация – до 10 т.;
  • Оценка на предоставената от кандидата програма за развитие на социалните услуги - до 20 т.;
  • Оценка на бюджета - съответствие на предложеният бюджет с планираните за изпълнение дейности - до 15 т.;
  • Кадрови капацитет на кандидата и квалификация на кадрите – до 15 т.;
  • Съответствие на предоставената от кандидата програма за развитие на социалните услуги с Общинска стратегия за развитие на социалните услуги 2016- 2020 г. - до 15 т.;
  • Финансова стабилност на кандидата и притежавани собствени или наети помещения за офиси, обзавеждане и техническо оборудване – до 5 т.;
  • Резултатите от събеседването - 0 до 20 т.;

IX. КРАЕН СРОК ЗА ОБЯВЯВАНЕ РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ КОНКУРСА:

  • Комисията съставя протокол за своята работа и класира участниците в конкурса в низходящ ред, съгласно получените точки;
  • Въз основа на протокола, изготвен от комисията, Кметът на общината в 3-дневен срок след провеждане на конкурса издава заповед, за определяне на спечелилия конкурса кандидат;
  • Заповедта подлежи на обжалване по реда на Административно процесуалния кодекс. Обжалването на заповедта не спира изпълнението й;
  • Крайният срок за обявяване на резултатите от конкурса е 15.08.2019 г.;
  • Резултатите от конкурса се съобщават писмено на участвалите в него лица в 7-дневен срок от издаването на заповедта;
  • Въз основа на заповедта за определяне класирането на кандидатите, Кметът на общината сключва договор с кандидата класиран на първо място, съобразно предвиденото в настоящата заповед и в съответствие с представената от кандидата програма за развитие на социалните услуги.

 

X. ДРУГИ:

Конкурсната документация се състои от:

1. Заявление за участие в конкурс за Възлагане управлението на социални услуги, предоставяни в общността “Център за обществена подкрепа“, с адрес: гр. Ловеч, ул. „Св. Св. Кирил и Методий“ № 28, бл. Армеец 3, „Център за социална рехабилитация и интеграция“, с адрес: гр. Ловеч, ул. Стефан Караджа № 16, и „Наблюдавано жилище“, с адрес: гр. Ловеч, ж.к. Здравец, бл. 203, вх. В, ет. 7, ап. 18, гр.Ловеч, Община Ловеч  /приложение 1/

2. Формуляр за представяне на техническо и финансово предложение /приложение 2/;

3. Декларация за допустимост на кандидата /приложение 3/;

4. Декларация за ангажираност и лични данни /приложение 4/;

Проект на договор за възлагане /приложение/

Документацията може да бъде изтеглена в електронен формуляр от http://www.lovech.bg

За повече информация: 068/688 389 или на място: гр. Ловеч, ул. Търговска № 22 сграда на Общинска администрация - Ловеч, стая 312.

Файлове:

Документи за участие в конкурса.rar Документи за участие в конкурса.rar